千厩寿慶会

採用情報Recruit

採用にあたってのメッセージ

 新卒で入られた方は、学校を卒業してそのまま介護士として日々の業務などに入るため、社会を知らずにいてしまうことが多々あります。私どもは、介護福祉士であったり看護師であったりの資格取得のサポートをするのと同じように、社会人として成長していただくサポートもしたいと思っています。特に、管理者や生活相談員、ケアマネジャーは社会情勢にも目を向けなくてはならない仕事ですし、様々な制度についても日々学ばなくてはいけません。きちんと社会に溶け込めるように育てていくのが、私たちの責任であると考えています。事務局長 坂本 徳彦

千厩寿慶会の人材育成

人材育成について

 スタッフは主に介護士、看護師です。介護士には「介護福祉士」という資格があり、実務経験3年以上で受験資格を得ます。受験したいという職員には、全面的にバックアップしています。看護師を目指したい方には、高校を卒業後すぐに専門学校へ進学することを勧めています。奨学金制度もありますので、相談していただけたらと思います。

奨学生

金野彩菜さん

2019年3月県立千厩高等学校卒業
2019年4月水沢学苑看護専門学校入学

 千厩寿慶会の内定をもらった時点では、介護士として働く予定でした。でも、身近に看護師をしている人もいて、私自身もスキルアップしていきたい気持ちもあり相談したところ「看護師奨学金貸与制度」のお話を伺いました。まだできたばかりの制度ではありますが、挑戦したい気持ちがありましたのでお受けすることにしました。
 学校へは自宅からバスで1時間ほど。3年間通います。しっかり勉強して国家試験に合格すれば、憧れの看護師になれると思うと、ほんとに楽しみです。
 長期休暇の時とか、アルバイトでお世話になれればと思っています。少しでも施設の雰囲気が知れれば、今後に役立つかと考えています。

千厩寿慶会の「看護師奨学金貸与制度」のご紹介

対象/看護師の資格取得を目指し、取得後、当法人に就職または引き続き勤務する意思のある者

  • 入学した月から卒業する月まで月額8万円を上限に貸与
  • 資格取得後、5年間当法人に就職または引き続き勤務した場合には、返済を全額免除
  • 特例として、取得後、経験を積むために他の病院または福祉施設に従事する場合は5年間を限度に返済を延期できる

千厩寿慶会のキャリアアップ制度

等級 求められる能力・役割 職位 取得目標資格・研修等
1等級 先輩から指導を受けながら
通常の業務を遂行できる
介護士
ホームヘルパー
介護職員初任者研修
介護職員実務者研修
新入社員研修
新入社員フォローアップ研修
2等級 自らの判断で
業務を遂行できる
看護師
生活相談員
介護支援専門員
機能訓練指導員
栄養士
副主任介護士
副主任ホームヘルパー
介護福祉士
看護師
理学療法士
作業療法士
社会福祉士
社会福祉主事
介護支援専門員
栄養士
医療的ケア研修
認知症介護実践者研修
3等級 より高度な知識・技術を習得し
後輩を指導しながら
業務を遂行できる
主任介護士
ユニットリーダー
主任ホームヘルパー
主任看護師
主任生活相談員
主任介護支援専門員
主任介護支援専門員
介護支援専門員
介護福祉士
社会福祉士
社会福祉主事
医療的ケア研修
認知症介護リーダー研修
認知症介護実践者研修
ユニットリーダー研修
4等級 チームやユニットを
管理・運営できる
介護長
デイサービスセンター長
ホームヘルパー長
5等級 部門の運営、業績責任を負う
次長
事務長
主任介護支援専門員
介護支援専門員
介護福祉士
社会福祉士
社会福祉主事
認知症介護リーダー研修
ユニットリーダー研修
労務管理研修
経営管理研修
防火管理者研修
6等級 施設・事業の運営・管理を行い
業績責任を負う
事務局長
施設長
所長
社会福祉主事
社会福祉士
社会福祉施設長資格
ユニットケア施設管理者研修
経営管理研修
人材育成研修
防火管理者研修
7等級 経営幹部であり施設・事業の
運営・業績責任を負う
 

千厩寿慶会の「資格取得支援制度」のご紹介

対象/法人職員および法人職員の内定通知を受けた者

  • 介護職員初任者研修、実務者研修にかかる受講料の全額
  • 介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員など、受験・研修に係る費用等を助成