千厩寿慶会の人材育成
人材育成について
スタッフは主に介護士、看護師です。介護士には「介護福祉士」という資格があり、実務経験3年以上で受験資格を得ます。受験したいという職員には、全面的にバックアップしています。看護師を目指したい方には、高校を卒業後すぐに専門学校へ進学することを勧めています。奨学金制度もありますので、相談していただけたらと思います。
千厩寿慶会の「看護師奨学金貸与制度」のご紹介
対象/看護師の資格取得を目指し、取得後、当法人に就職または引き続き勤務する意思のある者
- 入学した月から卒業する月まで月額8万円を上限に貸与
- 資格取得後、5年間当法人に就職または引き続き勤務した場合には、返済を全額免除
- 特例として、取得後、経験を積むために他の病院または福祉施設に従事する場合は5年間を限度に返済を延期できる
千厩寿慶会のキャリアアップ制度
等級 | 求められる能力・役割 | 対応職種 | 取得目標資格・研修等 |
---|---|---|---|
6等級 | 経営幹部であり、全事業の 最終的な経営責任を負う |
事務局長 施設長 所長 |
社会福祉士 社会福祉主事 社会福祉施設長資格 ユニットケア施設管理者研修 経営管理研修 人材育成研修 |
5等級 | 施設及び事業所の監督者であり、 運営責任を負う |
事務局次長
施設長 所長 副施設長 |
社会福祉士 社会福祉主事 社会福祉施設長資格 ユニットケア施設管理者研修 経営管理研修 人材育成研修 |
4等級 | 担当部署全体を管理し、 リーダーの指導・育成ができる |
介護士長 看護師長 デイサービスセンター長 ホームヘルパー長 |
介護福祉士 看護師 社会福祉士 社会福祉主事 主任介護支援専門員 管理栄養士 労務管理研修 防火管理者研修 |
3等級 | 通常業務に責任を持ち、 後輩を指導しながら業務ができる |
主任事務局員 主任生活相談員 主任介護支援専門員 主任栄養士 主任ソーシャルワーカー 主任看護師 介護士リーダー ホームヘルパーリーダー |
介護福祉士 看護師 理学療法士 作業療法士 社会福祉士 社会福祉主事 介護支援専門員 栄養士 認知症リーダー研修 ユニットリーダー研修 |
2等級 | 自らの判断で日常業務が 安全的確にできる |
事務局員
生活相談員 介護支援専門員 栄養士 ソーシャルワーカー 看護師 介護士 ホームヘルパー |
介護福祉士 看護師 准看護師 理学療法士 作業療法士 社会福祉士 社会福祉主事 介護支援専門員 栄養士 医療的ケア研修 認知症介護実践者研修 |
1等級 | 先輩から指導を受けながら 日常的な業務ができる |
介護士 ホームヘルパー 介助員 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 新入社員研修 新入社員フォローアップ研修 |
千厩寿慶会の「資格取得支援制度」のご紹介
対象/法人職員および法人職員の内定通知を受けた者
- 介護職員初任者研修、実務者研修にかかる受講料の全額
- 介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員など、受験・研修に係る費用等を助成